2014年12月26日，由达内科技主办的2015达内杯“我是青春榜样之IT新锐”评选正式启动，旨在发现和挖掘初涉职场的IT新锐，通过真实案例为意欲突围的人才树立榜样，传递正能量，激励IT新人进取创新。

　　本次活动将面向全国IT职场新人进行海选，活动采用“接力站”形式，可通过自荐或推荐来征集真实感人的励志故事，再由组委会专家票选出具备彰显IT新锐正能量的30位“IT新锐”候选人，最终的10名获奖者将通过网络投票评选出。

　　此外，主办方划定的IT职业，基本涵盖了行业内的所有职业内容。包括软件研发、软件测试、数据库研发管理、网络系统管理、移动互联网开发、UI设计、网络营销等相关职业和岗位。

　　据了解，“达内杯”已举办多届，每届的举办形式都有所不同。但其目的始终是一致的，即从各方面提高IT人员的就业实力。“达内学员成功就业的精髓关键在于把学员培养成为符合企业用人需求，成为自己可以顺利找到工作的人。‘授人以鱼，不如授之以渔’，IT人才培养的目标应该是培养具有很强应用能力的人。比如对软件人才来说，最重要的是拥有编程思想与应用能力。只有培养出企业真正需要的人，学员就业才会更加有信心。”达内副总裁孙莹表示。